「＃令和の就活ヘアをもっと自由に」と銘打ったこちらのキャンペーンでは、就職活動における髪型や髪色の自由化について賛同してくれる企業を募っています。何かと暗黙のルールが多い就職活動の髪型。その暗黙のルールに縛られて自分を偽って面接を受けるよりも、心の底から自由に自分をアピールできるような就活が出来るようになれば、企業にとっても学生にとってもお互いに良いことだと思い今回のキャンペーンに賛同しました。
キャンペーン広告は9月17日の日経新聞朝刊に掲載され、同月23日からは新宿や渋谷など一部の駅構内で掲示されています。
弊社でも今年4月から「カジュアルエブリデイ」という新制度の元、勤務中の服装や髪型を自由にし、社員がもっと自由にいきいきと働ける仕組み作りを進めています。これからは就活生に対しても弊社の自由を尊重する社風を感じていただけるよう、取り組みのすそ野を広げていきたいと思います。
令和の就職活動がもっと自由になりますように、これからもこのキャンペーンを応援し、自らも就職活動の在り方や学生のパーソナリティについて考え続けるきっかけにしたいと思います。